2021年最新出爐的Times Higher Education (THE) Impact Rankings中,堪培拉大學(xué)(University of Canberra,簡(jiǎn)稱UC)在聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)之一(SDG10)—— 減少不平中名列世界第一。
《泰晤士世界大學(xué)影響力排名》是世界上唯一一個(gè)根據(jù)大學(xué)對(duì)聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)(Sustainable Development Goals,簡(jiǎn)稱SDG)對(duì)大學(xué)進(jìn)行測(cè)評(píng)和排名,此排名是唯一評(píng)估大學(xué)在實(shí)現(xiàn)聯(lián)合國(guó)17個(gè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的進(jìn)展情況的全球排名。此排名結(jié)果是大學(xué)對(duì)本地和全球社區(qū)影響的重要指標(biāo),以及其不斷發(fā)展的前景和對(duì)合作伙伴關(guān)系高度重視的體現(xiàn)。
“對(duì)于堪培拉大學(xué)來(lái)說(shuō),這是一個(gè)了不起的成就!而教育是解決不平等問(wèn)題的關(guān)鍵,作為一所在澳洲首都堪培拉的公立大學(xué),我們的職責(zé)是確保我們擁有一個(gè)溫暖且活潑的社區(qū)共同體,旨在為所有學(xué)生和教職員工提供支持,并確保我們所做的研究在現(xiàn)實(shí)世界起到影響作用! UC大學(xué)校長(zhǎng)Professor Paddy Nixon說(shuō)。
與世界各地的大學(xué)設(shè)立的基準(zhǔn)做比較,有助于堪培拉大學(xué)不斷進(jìn)步,并表明UC在堪培拉范圍內(nèi),在可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)方面取得了積極進(jìn)展,影響了澳大利亞整體的變革,并在國(guó)際舞臺(tái)上以及同行中處于良好的地位。
時(shí)至今日,《泰晤士世界大學(xué)影響力排名》已進(jìn)入第三年,這是世界上唯一根據(jù)大學(xué)對(duì)聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)對(duì)大學(xué)衡量而進(jìn)行排名的體系,對(duì)于大學(xué)的研究、推廣和管理各個(gè)類別進(jìn)行了系統(tǒng)性的比較。
在總體綜合排名方面,堪培拉大學(xué)在世界排名第57位 —— 從去年的101-200位躍升到現(xiàn)在的排名。
在減少不平等這項(xiàng)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)中,UC在社會(huì)不平等,關(guān)于歧視的政策的研究,以及致力于從未被充分代表的族群中招募員工和學(xué)生,這些綜合因素促使UC成為在減少不平等方面名列世界排名第一。
Professor Leigh Sullivan, Deputy Vice-Chancellor, Research and Innovation說(shuō):“我們?yōu)檫@一結(jié)果感到無(wú)比自豪,因?yàn)橥饨绺叨日J(rèn)可堪培拉大學(xué)正在朝著可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的正確方向大步前進(jìn)!這次排名的肯定讓我們備受鼓舞!
“堪培拉大學(xué)的學(xué)生人數(shù)中,第一代學(xué)生占38%,而殘疾學(xué)生則占10%。去年,UC達(dá)到了有2%的原住民和托雷斯海峽島民就學(xué)率的里程碑,我們正朝著實(shí)現(xiàn)3%的目標(biāo)邁進(jìn)。這些只是堪培拉大學(xué)學(xué)生和員工實(shí)現(xiàn)多元化社區(qū)的一些可量化指標(biāo),而且這也表明我們支持平等和多元化強(qiáng)有力的政策是有效的! Professor Leigh Sullivan繼續(xù)說(shuō)道。
堪培拉大學(xué)在優(yōu)質(zhì)教育(SDG4:Quality Education)方面排名第五,在性別平等(SDG5: Gender Equality)方面名列前20。
Professor Sullivan說(shuō):“UC感到自豪的是,我們有5%的畢業(yè)生獲得了教學(xué)資格,并以教育的方式為社區(qū)服務(wù)。此外,堪培拉大學(xué)為我們的廣大社區(qū)提供終身學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),外援活動(dòng)和其他相關(guān)的一系列活動(dòng),這是我們對(duì)支持高質(zhì)量教育的承諾的重要組成部分!
作為在堅(jiān)定致力于成為平等、多樣性、包容性和獲取機(jī)會(huì)權(quán)等方面成全澳領(lǐng)導(dǎo)者地位承諾的一部分,堪培拉大學(xué)連續(xù)12年成為性別平等首選雇主(Employer of Choice for Gender Equality),直到2019年最后一次提交為止。并且還獲得了Athena SWAN Institutional Bronze Award,是Science in Australia Gender Equity (SAGE) in 2020的一部分。
在陸地生物可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)(SDG15:Life on Land),堪培拉大學(xué)排名前50位;而在清潔飲水和衛(wèi)生設(shè)施(SDG6:Clean Water and Sanitation)排名前50位;體面工作和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)(SDG8:Decent Work and Economic Growth),良好健康與福祉(SDG3: Good Health and Wellbeing), 水下生物 (SDG14: Life Below Water), 和平、正義與強(qiáng)大機(jī)構(gòu) (SDG16: Peace, Justice and Strong Institutions) 等可持續(xù)發(fā)展目標(biāo),UC名列前100位。
“這些排名成果屬于UC社區(qū)的每個(gè)成員,他們?yōu)橹С侄鄻有院凸剿龅呐σ旬a(chǎn)生了如此巨大的影響。在慶祝的同時(shí),我們也知道在這些領(lǐng)域仍有許多工作要做,我們也期待在當(dāng)前的工作基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)所有可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)! Professor Sullivan說(shuō)道。